Offres d'Emploi

Métiers du Travail Social

Caroline DE SAUVAGE

Caroline DE SAUVAGE

Caroline DE SAUVAGE n'a pas encore mis à jour sa biographie

Accompagnant Éducatif et Social (H/F) - Aide Soignant (H/F) - Infirmier (H/F)

La résidence retraite médicalisée Le Clos des Oliviers (La Trinité) recrute des accompagnant(e)s éducatif et social (ou anciennement AMP), des aides signant(e)s et des infirmier(e)s en CDI et en vacation pour renforcer ses équipes.

Pour postuler, merci de transmettre votre CV et lettre de motivation à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Intervenant.e à domicile - CDD

Le Service d’Aide Humaine 06 recherche pour la période estivale 2019 :

2 Accompagnateurs Educatifs Sociaux spécialité domicile ou vie en structure collective

1 Assistante de Vie aux Familles

1 Moniteur Educateur

en CDD du 27 mai 2019 au 6 octobre 2019

à 143h/mois sur les sites de NICE et ANTIBES.

 Lieux d’intervention :

ANTIBES

Résidence Ocarina

351 Chemin des Basses Bréguières

06600 ANTIBES

NICE : interventions à domicile sur 06000, 06100, 06200 & 06300

 Missions :

Vous interviendrez auprès de personnes en situation de handicap et serez en charge de :

 l'aide aux gestes essentiels au domicile des usagers

 l’aide aux transferts (lever/coucher), aide aux déplacements,

 l’aide à la toilette,

 la préparation et/prise des repas,

 la réalisation des courses,

 l’accompagnement sur les lieux d'activités et de loisirs.

 du petit entretien des matériels souillés dans le cadre de la PCH

 la mise en œuvre du projet personnalisé de l’usager

Nous recherchons des candidats ayant de l'expérience dans le milieu du HANDICAP et ayant déjà

participé à la mise en œuvre d’un projet personnalisé.

Vous travaillerez en fonction du planning individuel (travail 1 week-end sur 2).

Horaire variable selon planning/ Amplitude horaire : 6h45-21h15

Salaire brut : 1 498,47€ à 1 631,99€ /mois, salaire évoluant en fonction des primes, et du diplôme.

 Avantages :

 Temps de trajet rémunéré selon le site d’intervention

 Doublures lors de l’intégration du service

 Comité d'entreprise

 Possibilité d'évolution (formation diplômante)

 Prime d’internat, PCCP, heures majorées les dimanches & jours fériés

Convention CCN 51

Permis B souhaité sur Nice et exigé sur Antibes

Contact :

Mme Pétula YAO

Chef de service Aide Humaine

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Accompagnant(e) éducatif et social

Le Foyer éclaté et le SAAD Horizon 06 recrutent un(e) auxiliaire de vie sociale ou un(e) assistant(e) de vie aux familles ou un(e) accompagnant(e) éducatif et social.

Poste :

Intervenir auprès d'adultes en situation de handicap moteur logés au sein du même immeuble.
Vous serez en appui pour l'aide aux taches quotidiennes courantes.
CDD de remplacement de congés pour plusieurs missions.

Diplôme et Permis exigés - Expérience souhaitée.

Vous pouvez postuler à cette offre jusqu'au 25.05.19 :

- par courrier : à l'attention de Mme SASSI (directrice Horizon 06) 34 Route de Turin - Le Véronèse 06300 Nice

- par mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

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Assistants de service social

LE CENTRE HOSPITALIER DE L’AGGLOMÉRATION DE NEVERS

RECRUTE des Assistants de Service Social – Filière Assistante Sociale

Le Centre Hospitalier de l’Agglomération de Nevers, site de référence du Groupement Hospitalier de Territoire (GHT) de la Nièvre

(Constitué de 9 établissements) dans plusieurs disciplines (MCO, Soins de Suite et Réadaptation, Pédopsychiatrie, Gériatrie) offre une large gamme de soins pour des pathologies variées et pour des patients de tous âges. Les activités se regroupent en 9 pôles disposant d’un plateau technique moderne (Gamma Caméra à détecteurs digitaux, TepScan, 2 IRM, Scanner, médecine nucléaire). Plus de 2000 personnes mettent leur professionnalisme et leurs compétences au service des usagers pendant la durée de leur séjour pour répondre à leurs attentes et prodiguer des soins alliant à la fois sécurité et qualité.

Pour nous accompagner et contribuer au développement de l’offre de soins sur notre territoire, nous recherchons des Assistants de Service Social en besoins permanents et en remplacements.

Le titulaire du poste a pour mission d’aider au développement des capacités du public concerné pour maintenir ou restaurer son autonomie d’un point de vue social en menant des interventions susceptibles de prévenir ou de surmonter les difficultés liées à la prise en charge de ses soins. Il agit avec les personnes, familles et groupes afin d'améliorer leurs conditions de vie sur le plan social, sanitaire, familial, économique, culturel et professionnel. Il facilite sous tous ses aspects la vie du patient pendant son séjour à l’hôpital.

Activités principales :

·         Evaluer, conseiller, orienter et accompagner les patients pour faciliter la bonne prise en charge des soins,

·         Aider les personnes, patients pour l'insertion ou la réinsertion sociale et/ou professionnelle,

·         Définir et mettre en place des mesures correctives dans son domaine d'activité,

·         Élaborer et mettre en place le projet individuel concernant la personne et le groupe,

·         Informer et conseiller des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité,

·         Assurer la médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs,

·         Instruire et transmettre aux organismes compétents des dossiers relatifs à son domaine d'activité (MDPH, Tribunal…),

·         Préparer la sortie du patient au domicile avec la mise en place d’aides (instruction dossier Allocation Personnalisée d'Autonomie (APA) ou caisse de retraite, lien avec les associations d’aide à domicile…),

·         Préparer l’entrée en structure avec la constitution de dossiers d’admissions en EHPAD,

·         Informer le patient de ses droits potentiels et l’aider à les faire valoir : prestations familiales, couvertures sociales, indemnités journalières, AAH (Allocation Adulte Handicapé)…,

·         Assurer la prévention et la protection de l’enfance, évaluer et analyser la situation médico-psycho-sociale, partenariat avec les institutions (Protection Maternelle et Infantile (PMI), Conseil Départemental, Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP)) et rédaction d’informations préoccupantes,

·         Faciliter l’accès et la continuité des soins pour tout patient hospitalisé ou suivi en consultations dans le cadre de la PASS (Permanence d’Accès aux Soins de Santé),

·         Assurer la coordination des bilans de santé lors de l’arrivée de groupes de migrants,

·         Assurer la coordination avec les différentes institutions dans l’intérêt du patient,

·         Constituer des demandes ponctuelles d’aides financières auprès de divers organismes (Centre Communal d'Action Sociale (CCAS), ligue contre le cancer, CPAM…),

·         Rédiger des comptes rendus relatifs aux observations / aux interventions, dans son domaine d'activité,

·         Mener les entretiens avec des personnes (patients, familles,...).

Profil : Être titulaire du Diplôme d'Etat d'Assistant(e) de Service Social(e) (DEASS).

Postes en CDD, CDI selon profil.

À terme possibilité d’intégration dans la Fonction Publique Hospitalière.

Horaires de travail et congés : 37h30 hebdomadaires, 28 CA et 15 RTT sur une année complète.

Rémunération, selon profil.

Lettre de motivation et C.V. à adresser à :

Madame le Directeur-Adjoint Chargé des Ressources Humaines

1, Avenue Patrick Guillot – 58033 NEVERS CEDEX

Ou service recrutement : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Conseiller social / Conseillère sociale - Nice

REFLETS est un organisme de conseil et de formation professionnelle continue dont le siège social est situé à Cagnes sur mer. Le poste est à pourvoir sur Nice.

 

Poste :

Intervenant(e) social(e), chargé(e) de l'accompagnement et de la gestion des parcours des publics bénéficiaires du RSA dans l'objectif de l'accès à l'emploi et de la sortie du dispositif RSA.

Contrat à durée déterminée - 7 Mois 
35H Horaires normaux

Salaire : Mensuel de 1761.00 Euros à 1762.00 Euros sur 12 mois 
Chèque repas 
Mutuelle

Déplacements : Ponctuels Départemental

 

Compétences attendues :

Accompagnement social des bénéficiaires

Proposition d'actions adaptées aux besoins de la personne

Mobilisation des partenaires de proximité

Compétences transverses attendues :

Grande rigueur administrative (saisie des contrats initiaux et du suivi des parcours sur plusieurs interfaces numériques), travail en équipe, très bon relationnel, maîtrise des outils informatiques et des outils collaboratifs, très bonne connaissance du dispositif RSA.

Savoirs et savoir-faire :

  • Accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • Analyser la situation et les besoins de la personne
  • Définir un projet d'accompagnement social avec la personne
  • Orienter une personne vers des partenaires relais
  • Renseigner un public, des usagers

Savoir-être professionnels :

  • Capacité d’adaptation
  • Gestion du stress
  • Autonomie

 

Profil souhaité :

Bac+3, Bac+4 ou équivalent Action sociale – DE ASS, CESF…

Débutant accepté

Pour postuler, veuillez adresser votre CV et une lettre de motivation :

REFLETS - M. Cédric TARDITTI : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

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Conseiller social / Conseillère sociale – Cannes

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Educateur.trice spécialisé.e

APPEL d’OFFRE du 13/05/2019

SERVICE : Pôle Socio-Judiciaire – Service AEMO, secteur Nice-Ouest

DESIGNATION DU POSTE : Educateur spécialisé H/F à temps complet

TYPE DE CONTRAT : CDD de 3 mois

MISSIONS

En milieu ouvert, vous assurez des fonctions éducatives dans le cadre de missions judiciaires.

PROFIL SOUHAITE:

QUALIFICATIONS REQUISES

Etre titulaire du diplôme d’état d’éducateur spécialisé

QUALITÉS REQUISES

Qualité relationnelle, sens de l’écoute,

Souci du travail partagé et pluridisciplinaire.

Dynamisme, rigueur engagement et créativité.

Sens de l’organisation.

Qualité rédactionnelle indispensable.

Maitrise de l’outil informatique.

CONDITIONS D’EXERCICE

Travail sectorisé au sein d’une équipe pluridisciplinaire. Mettre en œuvre le projet individuel ou

familial élaboré en équipe.

Etre titulaire IMPERATIVEMENT du permis de conduire

Rémunération : Selon Convention collective du 15.03.66

Date de prise de poste : le plus rapidement possible

Date limite de réception des candidatures : 20/05/2019

Candidatures (CV et lettre de motivations) à adresser à l’attention de Mme Elodie PENNET DALLOZ,

Directrice du Pôle Socio-Judiciaire, à l’adresse mail suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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1 Educateur(trice) de Jeunes Enfants

OFFRE EDUCATEUR JEUNES ENFANTS H/F Lieu du poste : Velaux, Vence, Coudoux ou La Croix-Valmer CDI 35H

La Mutualité Française PACA SSAM recrute un éducateur de jeunes enfants H/F.

Vous évoluerez au sein d'une crèche, animée par une équipe pluridisciplinaire diplômée et en formation constante (nombreuses réunions pédagogique, session de formation) qui veille à offrir un accueil chaleureux, adapté et individualisé à chaque enfant en tenant compte des contraintes de la vie en collectivité.

Vous participez à l'élaboration des projets d'accueil et d'épanouissement des enfants, mettez en pratique et évaluez le projet éducatif de la structure, animez les activités d'éveil et culturelles.

Poste en CDI. Mutuelle, Comité d'Entreprise, Chèques-déjeuner et Remboursement des transports en commun.

PROFIL : Titulaire d'un diplôme d'état d'Éducateur Jeunes Enfants ou d'Infirmier (IDE), vous justifiez idéalement d'une première expérience dans cette fonction.

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Rejoignez-nous sur :

Facebook : facebook.com/mutualite.francaise.paca.ssam

Twitter : twitter.com/MFPACA_SSAM

LinkedIn : linkedin.com/company/mutualite-francaise-paca-ssam

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Moniteur Éducateur et AES (remplacement saisonnier)

 

 

L’EEAP Henri Germain (Fondation Lenval) recherche dans le cadre de remplacements d’été des AES, Moniteurs Educateurs et des étudiants se destinant à travailler dans le secteur médico-social. Emploi à temps plein en internat auprès de résidents polyhandicapés. Contacter Mme Maïa Directrice ou Mr Marie Directeur Adjoint au : 04 93 97 62 97

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Éducateur/trice de jeunes enfants - Marseille

OFFRE D’EMPLOI : poste à pourvoir dès le 2 septembre 2019

 

Crèche les AISTOCHATS 27 rue Aldebert 13006 Marseille

Crèche associative récente Recherche pour la rentrée de

septembre 2019:

1 EDUCATEUR/TRICE DE JEUNES ENFANTS pour poste en crèche

(agrément 52 enfants)

- Intervention sur les 4 sections sur des temps détachés  ;

- Locaux neufs

- Poste à 35 h

- Horaires d’ouverture semaine 8h00 18h00

- Convention Snaecso

- Dynamique de projets, petits groupes d’enfants, formations

possibles (bb signes, art le tout petit etc…)

- Projets innovants en perspective 

- Positionnement en pool de direction : travail en coordination avec

la directrice EJE et l infirmière

- Vous pouvez contacter la directrice mme PEREZ au

06.88.19.36.59 ou 04.84.89.07.03 et envoyer cv /mail avant le 2

aout 2019 à

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Ou en aout :

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(Proximité métro , tram, bus)

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1 Travailleur social

L'URAPEDA PACA  Corse, association Régionale, oeuvre pour l'autonomie et la citoyenneté des personnes sourdes ou malentendantes, pour favoriser leur insertion dans les milieux scolaire, social, professionnel, culturel et de la santé.

 

Dans le cadre de son service SAVS à Toulon - La Garde (83), l'URAPEDA PACA Corse recrute :

Un(e) Travailleur Social

Profil : Diplôme Educateur Spécialisé - CESF - ASS

Connaissance souhaitée de la LSF

CDD à temps partiel (0.80 etp) - Remplacement congé parental d'éducation / maladie (minimum 6 mois).

 

Missions :

Dans le cadre de l'équipe pluridisciplinaire :

- Participe à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés visant la promotion de l'autonomie des bénéficiaires,

- Accompagne dans les démarches administratives, aide à la gestion du quotidien,

- Assure les liens avec les partenaires extérieurs et les différents services de droits communs,

- Favorise les actions de socialisation et de lutte contre l'isolement,

- Aide au soutien à la communication.

 

Conditions de travail :

- Contrat de travail à durée déterminée,

- Temps de travail : 28 heures hebdo,

- Ordinateur portable et téléphone mis à disposition,

- Permis B : nombreux déplacements sur le département,

- Prise de poste : 01/06/2019

 

Rémunération : 

- Salaire de la CNN du 15/03/66 : 1419.86 brut minimum

- Majoration en fonction de l'expérience et du diplôme.

 

Lettre de motivation et CV à adresser à :

URAPEDA PACA Corse - Monsieur le Directeur

375, rue Mayor de Montricher

13854 Aix en Provence Cedex ou par e-mail à Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Service Social du CHU de Nice

Le CHU de Nice propose 4 postes au 01/08/2019 

- 1 poste PASS

- 1 poste Pôle Urgences

- 1 poste EMG

- 1 poste en psychiatrie

 

Candiatures à envoyer à :

Madame Brigitte TARASCO

Pôle Performance / Service Social des malades

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2 Postes de Chauffeur (H/F)

Conduite et Accompagnement groupe d’enfants handicapés.

2 Postes de Chauffeur(euse), vacations de durée variable.

Connaissance du travail en institution, structure collective, service médico-social, IME, établissement d’hébergement.

Association Intermédiaire S2IP

Poste : Utilisation d’un véhicule de service pour le transport des bénéficiaires.

 COMPETENCES REQUISES :

Expérience et/ou qualification dans le métier exigée

 

·         Disponibilité

·         Autonomie

·         Etre titulaire du PERMIS B  

Type de contrat : CDD  D’USAGE

 

Lieu :   NICE  400 Bd de la Madeleine

Durée mission :  VARIABLE

Durée Journalière :  VARIABLE

A compter du :   IMMEDIATEMENT

Salaire : Selon convention collective correspondante

Pas de panier, pas de déplacement

Pour postuler :

37 Avenue Saint-Barthélémy

06100 NICE

Tél : 04.93.84.96.97

 

Mail :   Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Recrutement : Zélia RETO

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ASSISTANT(E) SERVICE SOCIAL

POSTE ASSISTANT(E) SERVICE SOCIAL

 

IPOCA, établissement SSR de 170 lits recherche un(e) Assistant(e) Social à mi-temps.

Rattachée à la direction et en collaboration avec une seconde assistante sociale vos missions principales consistent à :

·        Évaluer et établir le diagnostic social de la situation de la personne

·        Accompagner les patients, en lien avec leur environnement, face à la maladie, au handicap en vue d'un retour à domicile, d'une institutionnalisation, d'une insertion ou réinsertion socio-professionnelle, en s'inscrivant dans le cadre des filières .

·        Informer le patient et son entourage sur les dispositifs sociaux, conseiller puis instruire, si nécessaire, les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits Protéger juridiquement, soutenir le patient, et mettre en place les actions de prévention, en appui et en lien constant avec l'équipe pluri disciplinaire

·        Préparer et organiser la sortie du patient dans les meilleures conditions possibles

 

Type d'emploi : Temps partiel, CDI

Diplôme d'Etat d'Assistant de service social DEASS (Obligatoire)

Rémunération selon convention collective FHP

Pour postuler, merci d'adresser votre candidature par mail à Madame HUCHOT Sophie, directrice de l'établissement : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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1 Educateur(trice) de Jeunes Enfants - CDD

la Ville de CARQUEIRANNE recrute : 1 Educateur(trice) de Jeunes Enfants en CDD

 

Sous l'autorité directe du Responsable et de l'adjoint de la MMPE :

- Intervenir dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès d'enfants de 2 mois et demi à 4 ans.

- Travailler au sein d'une équipe pluridisciplinaire,

- Etre un relai d'information entre l'équipe, les parents et la direction.

 

Missions et activités du poste :

Favoriser le développement moteur, affectif et intellectuel de l'enfant.

Stimuler et coordonner au quotidien l'action éducative de l'équipe,

Participer à la conception et à la mise en oeuvre du projet pédagogique,

Etre garant de l'application de ce projet au quotidien.

En collaboration avec la direction de la MMPE :

- Auprès des enfants :

Accompagner, identifier et répondre aux besoins des enfants en collaboration avec l'équipe.

Développer, dans le cadre du projet pédagogique, des pratiques d'accueil et d'accompagnement des enfants,

Organiser et animer des activités au sein de la crèche en respectant les capacités et le développement psychomoteur de chaque enfant,

Veiller à la santé, la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant.

 

- Auprès des parents :

Etre à l'écoute des parents,

Reconnaître et faciliter leur place au quotidien et les soutenir si nécessaire dans leur rôle éducatif, tout en respectant leurs places.

Transmettre aux familles les informations relatives à leur enfant :

transmissions, développement...

 

- Auprès de l'équipe :

Etre force de proposition pour des projets à court, moyen et long terme en lien avec la direction.

Assurer la coordination pédagogique et la cohérence du projet éducatif sans intervenir dans le management général.

Assurer le lien entre l'équipe de direction et les équipes auprès des enfants en tant qu'encadrant de proximité.

 

Missions secondaires et ou ponctuelles :

Participer à l'aménagement de l'espace,

Déterminer les besoins en matériel pédagogique, en lien avec l'équipe et en accord avec l'encadrement,

Participer aux réunions avec l'encadrement et l'équipe,

Accompagner l'acquisition des compétences professionnelles des stagiaires,

Assurer ponctuellement la continuité de Direction.

 

Conditions de travail :

Temps de travail hebdomadaire : 35 heures

Horaires : variables entre 7h30 et 18h30

Lieu de travail: Maison Municipale de la Petite Enfance

Moyen matériels à disposition : ensemble des moyens d'accueil et d'administration.

 

Compétences requises sur le poste :

Les savoirs :

Diplôme d'Educateur(trice) de Jeunes enfants

Les "savoir-faire" :

Accueillir les enfant et leur famille et façon professionnelle

Savoir transmettre ses connaissances

Savoir se positionner et savoir établir des priorités,

Savoir écouter l'équipe et la hiérarchie.

 

Profil de poste :

Les "savoir-être" :

Qualité relationnelle avec l'équipe, la hiérarchie et les partenaires extérieurs.

Savoir repérer et analyser les besoins de chaque enfant et élaborer des réponses appropriées de façon individuelle, dans le collectif.

Capacité à développer une relation de confiance avec les familles.

Savoir articuler sa pratique dans une équipe pluri professionnelle pour une cohérence autour du projet d'établissement.

 

 

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Accompagnants Éducatifs et Sociaux

AFPJR

Le Pôe Education et Accueil Spécialisés de l'AFPJR recrute pour la MAS de Saint Jeannet (06) :

Des Accompagnants Educatifs et Sociaux en CDD, dans le cadre de remplacements sur la période des congés d'été (juin-septembre).

 

Missions :

Accompagnement au quotidien des personnes adultes déficientes intellectulles profondes ou polyhandicapées.

 

Profil recherché :

Diplômes AS / AES en cours de formation

Savoir travailler en équipe

Etre réactif, dynamique et organisé

Respecter les résidents.

 

Autres informations :

Horaires d'internat

Convention collective 66 

Rémunération selon grille convention

 

CV et lettre de motivation à adresser à Magali POUPINEL, Directrice

390, route de Gattières - 06640 Saint Jeannet

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1 Educateur(trice) de Jeunes Enfants

La Halte Verte recrute :

 


Nous sommes un EAJE situé sur la commune de Valbonne.

Une crèche parentale, de petite taille (10 places), où règne une ambiance "familiale".

 

Nous recherchons, pour une disponibilité immédiate un(e) EJE.

 

Les missions

- l'accueil des jeunes enfants

- Prise en charge de la pédagogie, au sein de l'équipe en place.

- Référente de structure (si le nombre d'années d'expériences requis par les textes est suffisant)

 

Le Contrat

Pour l'instant nous proposons un CDD jusqu'à fin juillet 2019 de 2 jours plein (19h/semaine).

Débouchant sur un CDI en septembre 2019.

 

Contact

M. Jean-Michel Paris

06.58.06.16.00

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6 postes de TISF

L'ASPA des Alpes-Maritimes, recrute 6 Techniciens de l'Intervention Sociale et Familiale pour intervenir auprès de familles suivies dans le cadre de la protection de l'enfance.

 

Les postes sont ouverts aux titulaires du diplôme de TISF, de AES et de ME.

 

Les candidatures sont à transmettre à Monsieur David VAISSE MARTINELLI : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Animateurs.trices de séjours

Animateurs.trices de séjours - Vacances Sportives Handisport

La Fédération Française Handisport et l’UCPA s’unissent pour proposer des séjours sportifs adaptés et mixtes. Ils sont ouverts aux jeunes handicapés moteurs ou visuels âgés de 13 à 17 ans ou de 18 à 32 ans selon les séjours.

L’objectif de ces séjours est de permettre à des jeunes en situation de handicap, qui sont éloignés de la pratique sportive, d’avoir la possibilité de partir en vacances comme les autres, de découvrir la montagne ou la mer, des activités sportives de plein air, de belles émotions et partager ces moments avec des jeunes valides.

Cet été, 5 séjours FFHandisport/UCPA sont programmés pour les jeunes et jeunes adultes :

- du 7 au 13 Juillet à Serre-Chevalier pour les Mineurs (FTT mécanique et électrique, Cimgo, Rafting, Voile, Randonnée Joëlettes, baignade)

- du 14 au 20 Juillet à Serre-Chevalier pour les Majeurs (FTT mécanique et électrique, Cimgo, Rafting, Voile, Randonnée Joëlettes, baignade)

- du 21-27 Juillet à Saint-Cyr-sur-Mer pour les Mineurs (Kayak, Plongée, Paddle, Voile...)

- du 21-27 Juillet en Croisière vers Lorient pour les Majeurs (Navigation voilier habitable)

- du 18-24 Août à Saint-Cyprien pour les Majeurs (Tennis, Kayak, Baptême de plongée, Voile...)

 

Dynamique, responsable, rigoureux(se) et fiable, vous faites preuve d’excellentes qualités relationnelles, d’adaptation et vous aimez travailler en équipe et auprès de jeunes en situation de handicap.

Vous possédez une première expérience dans l’animation de séjours. Idéalement, vous êtes étudiant ou diplômé de formation médicale ou sanitaire et sociale, en formation ou diplômé de Licence STAPS Activités Physiques Adaptés ou titulaire du BAFA complet avec approfondissement handicap.

Rattaché(e) au Directeur du Centre ou au Responsable d’Unité Juniors, vous êtes chargé(e) :

● D’encadrer un groupe de jeunes en situation de handicap moteur ou sensoriel, ou un jeune en situation de handicap quel qu’il soit, de façon individualisée, en inclusion dans un groupe valide.

● D’organiser et d’assurer l’animation en journée, en collaboration avec l’équipe d’animation du centre : accompagnement en soutien des moniteurs sportifs, jeux divers, veillées type soirées danse, spectacles, karaoké, etc.

● De gérer les divers aspects de la vie quotidienne : les levers, les couchers, les repas, l’hygiène, etc. En fonction de l’autonomie des jeunes, vous serez amené à les aider dans les actes comme s’habiller, se doucher, aller aux toilettes, manger, se déplacer, se transférer depuis un fauteuil roulant, etc.

● De soutenir les moniteurs sportifs en cas de besoin (transferts, déplacements,etc.),

● De garantir la sécurité des jeunes,

● De développer de bonnes relations avec les parents.

● Du convoyage des participants voyageant en car ou train affrétés par l’UCPA (le cas échéant)

Outre la rémunération et les divers avantages liés aux conditions d’engagement proposées pour cet emploi, vous bénéficiez :

● Du remboursement forfaitaire des frais de déplacement dans le cadre de l’affectation des centres,

● De la restauration gratuite,

● De l’hébergement gratuit.

 

Diplôme(s) :

-          BAFA

-          Les profils d'infirmiers, paramédicaux et d'éducateurs spécialisés sont tout particulièrement appréciés. 

Lieu du poste :

Centres UCPA

Contact : Caroline Duval Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date de contrat : 1 à 3 semaines, du 07/07 au 25/08

Type de contrat : CEE ou CDD

Type de structure : Séjour de Vacances

Langue(s) : Français

Rémunération : 41.53 € (Journalier)

Permis de conduire : B

 

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1 Assistant de Service Social

 LE CHI DE FREJUS SAINT RAPHAEL Recrute

 

Fonction : assistant de service social

Service de Psychiatrie adultes intra hospitalier et Structures extérieures

 

Horaires du travail

Poste temps plein réparti sur 2 sites : Fréjus et Sainte Maxime

Diplôme d’état d’assistant de service social exigé

Permis B indispensable, véhicule de secteur prévu

Activités du poste

Sous l’autorité du cadre socio-éducatif

Activités générales: Déf. Fichier permanent des corps et grades des établissements publics sanitaires et sociaux : conseiller, orienter et soutenir les personnes accueillies et leurs familles. Aider dans les démarches, informer les services dont ils relèvent pour l’instruction d’une mesure d’action sociale. Apporter son concours à toute action susceptible de prévenir les difficultés sociales ou médico-sociales rencontrées par la population et d’y remédier.

Activités permanentes:  

- S’entretenir avec les patients hospitalisés ou inscrits dans la fille active des CMP appartenant au service de Psychiatrie Adulte ou autres interlocuteurs dans le but d’établir un diagnostic social

- Participer à l’élaboration d’un projet médico-social en concertation avec le patient et/ou sa famille, l’équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs

- Mettre en œuvre la mission d’accompagnement social afin de favoriser l’accès aux soins et aux droits, le projet de réadaptation et de réinsertion sociale du patient

- Orienter et organiser les transferts : structures de soins et centres spécialisés

    - Collecter et recueillir des données ou informations spécifiques, rédiger des   comptes rendus relatifs aux observations et aux interventions dans son domaine d’activité (incluant la transmission des informations dans le dossier patient informatisé EASILY et dans le dossier social interne au service social)

- Accueillir, encadrer et assurer l’accompagnement pédagogique des étudiants dans sa filière professionnelle

- Participer aux réunions d’équipe

Aptitudes requises

Capacité de collaboration et d’échange régulier avec les équipes, les autres assistants sociaux, les interlocuteurs extérieurs.

Dynamisme, esprit d’équipe, adaptabilité requis

Capacité à la négociation et à la prise de décision rapide

Les candidatures sont à adresser par courrier à : 

CHI FREJUS SAINT RAPHAEL

Mme NAVELLO

Cadre socio-éducatif, service social

240 avenue de Saint Lambert

83608 FREJUS Cedex

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IESTS
6, rue du Chanoine Rance-Bourrey
06105 Nice Cedex 2
Tel. 04 92 07 77 97
Fax. 04 93 84 78 65

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