Offres d'Emploi

Métiers du Travail Social

Un intervenant social

Suite à une vacance de poste, l'Association ALC recrute pour le dispositif de veille sociale (115) du Pôle - Urgence - Insertion - Parentalité :

Un intervenant social (titulaire d'un diplôme en travail social et/ou expérience dans ce secteur.

Dans le cadre d'un contrat à durée indéterminé à temps complet.

Poste basé à Nice à pourvoir immédiatement.

Intégré(e) dans une équipe de travailleurs sociaux, il (elle) interviendra sur le dispositif de veille sociale géré par le pôle UIP, le 115 et les places d'accueil d'urgence. Ce poste comporte des périodes de travail en alternance les soirées, les week-end et jours fériés.

Sa mission consistera à assurer l'écoute téléphonique sur le 115 (numéro d'appel d'urgence), informer sur les réponses existantes sur le département en matière de prise en charge des sans-abri, évaluer la demande et orienter vers les services et structure pouvant prendre le relais (hébergement d'urgence, distributions alimentaires, services sociaux dédiés...) ainsi que de réceptionner, traiter et évaluer les demandes d'hébergement dans le cadre du dispositif des Places d'Accueil d'Urgence afin d'héberger les ménages concernés.

Compétences requises :

- Apprécier le travail en équipe et en réseau,

- Bonne connaissance des services départementaux en matière d'urgence sociale,

- S'investir dans un travail relationnel,

- Capacité à animer des temps collectifs,

- Maîtriser l'outil informatique et les écrits professionnels,

- Etre titulaire du permis B en cours de validité.

Merci d'adresser votre candidature (lettre manuscrite + CV + photo) à Monsieur le Directeur général, Association ALC - l'Octogone - 2, avenue du Dr E.Roux - 06200 Nice

Ou par courriel : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Date limite de dépôt des candidatures : le 15 juillet 2018.

 

 

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Aide Médico Psychologique ou Moniteur Educateur

L'association Lou Merilhoun propose un poste d'accompagnant en lieu de vie.
Poste en CDI / 35h par semaine.
Formation recherchée : AMP ou Moniteur Educateur
Travail en internat auprès d'enfants, adolescents et/ou jeunes majeurs, placés par le service de protection de l'Enfance 06
Finalité de la fonction selon la fiche de poste :
- Accompagner les jeunes accueillis dans leur vie quotidienne
- Permettre un accueil centré sur des relations de proximité et le partage réfléchi du quotidien dans le cadre du projet personnalisé
- favoriser le développement de l'autonomie et de l'insertion sociale

Le groupe est mixte, composé de10 jeunes présentant des handicaps et/ou troubles du comportement, d'âge variable répartis sur deux structures d'accueil.
Poste à pourvoir au plus vite.

Lettre de motivation et CV a envoyer à :
Mme SAITOUR
Lieu de Vie Lou Merilhoun
434 chemin René POUCHOL 06670 LEVENS
04 93 79 31 76 / 06 29 35 69 40
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Éducateurs spécialisés ou Moniteurs éducateurs (H/F)

VOUS ETES EN FORMATION d'Educateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur, le Foyer de l'Enfance des Alpes-Maritimes (Etablissement Public Départemental) recrute, pendant les vacances d'été (diplôme non requis dans ce cas).

Missions : Accueil, Observation, Evaluation, Orientation.

Modalités : Accompagnement vie quotidienne, Liens avec les familles, Coopération avec les partenaires de l'Aide Sociale à l'Enfance, Participation aux audiences, Mise en place d'actions éducative.

Permis B exigé.

Adresser lettre de motivation et C.V à Monsieur le Directeur Général du Foyer de l'Enfance des Alpes Maritimes - Etablissement Public Départemental,

Nice La Plaine 1 - Bâtiment E1 - Avenue Pontremoli - 06200 NICE

Ou par mail :

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Moniteur Educateur ou Educateur Spécialisé

Nous recherchons du personnel pour l’été :

 

CEP LA NARTASSIERE

E -mail de contact : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

Rechercher M.E ou E.S pour remplacements d’été

 

 

Cordialement 

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04.93.75.65.35

De 8h30 à 12h

  

 

CEP LA NARTASSIERE

 A.D.S.E.A. 06

Association Départementale pour la Sauvegarde de l’Enfant à l’Adulte

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Divers postes éducatifs : CSE - ES - ME - AMP

- chef de service socioéducatif en CDI cadre forfait jours, salaire entre 2700 et 2950 bruts / mois, CAFERUIS ou expérience dans l'encadrement ou la coordination d'équipes éducatives. (Offre pole emploi n° 070TTTK)

  • 1 poste basé à Nice Cimiez - prise de poste immédiate

 

- éducateurs spécialisés diplômés en CDI salaire 1976,42€ bruts / mois

  • 5 postes basés à Antibes-Sophia Antipolis prise de poste au 1er juin 2018
  • 1 poste basé à Nice Cimiez prise de poste au 28 mai 2018 


- moniteurs éducateurs diplômés en CDI salaire 1844,64€ bruts / mois

  • 1 poste basé à Nice Cimiez prise de poste au 28 mai 2018 
  • 5 postes basés à Antibes-Sophia Antipolis prise de poste au 1er juin 2018
  • 1 poste basé à Carros - prise de poste immédiate


- aides médico-psychologiques diplômés en CDI salaire 1712,87€ bruts / mois

  • 1 poste basé à Nice Cimiez prise de poste au 28 mai 2018 
  • 5 postes basés à Antibes-Sophia Antipolis prise de poste au 1er juin 2018
  • 1 poste basé à Carros - prise de poste immédiate

 

Chloé SERFATI 
Gestionnaire Ressources Humaines 

Association PAJE 
3 bis avenue Gautier-Roux 
06000 Nice 
06 66 90 04 15
 
 
 
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DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES F/H

PRODESSA – www.prodessa.org - Entreprise associative de l’économie solidaire et sociale, CA 15M€, 600 salarié(e)s sur l’ensemble du département du Jura avec 1 siège social et 5 grandes agences, développe des activités innovantes de services dans la filière de la Silver Economie. Nous recrutons :

 

DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES F/H

(CDI – Statut CADRE – SAB, selon ancienneté = 40 à 45 K€)

Directement rattaché(e) au Directeur Général, membre du CODIR, en relation étroite avec les chefs d’agences et la DAF, votre mission principale est d’élaborer une politique des ressources humaines et de définir les conditions générales de son application dans le respect de la règlementation sociale en vigueur. En encadrant une équipe de 4 personnes, vous gérez :

-       La Rémunération, la Paie et L’Administration du personnel

-       La GPEC

-       Le Recrutement

-       La Qualité de Vie au Travail, RPS, Hygiène, Sécurité et Prévention

-       Les Relations Sociales

-       La Formation

Ce poste complet basé à Lons le Saunier (39), sera confié à une personne : Titulaire d’un diplôme de niveau 1 spécialisé en Droit du Travail ou en Gestion des Ressources Humaines, confirmé ou possédant une première expérience dans un poste similaire. La gestion d’un service paie est indispensable.

Homme ou Femme, à la fois stratège et opérationnel(l)e, votre personnalité, votre rigueur, votre empathie, viendront soutenir nos valeurs dans une nouvelle dynamique nouvelle de notre économie sociale et solidaire.

Merci d’envoyer votre dossier de candidature : lettre de motivation, C.V., et prétentions, sous la réf. AI13ANCEL, à notre conseil Jonction-RH, Jean Jacques Perrin, par mail Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Offre d'Emploi - EJE

CRECHE DE LA VOIE ROMAINE

CITE SAINT FRANCOIS

10, boulevard PASTEUR

06046 NICE cedex 1

TELEPHONE : 04.93.13.68.34

TELECOPIE : 04.93.13.65.09

 

Annonce Recrutement :

 

Je vous serai reconnaissante de bien vouloir diffuser cette annonce :

- société : CRECHE DE LA VOIE ROMAINE

- CRECHE DE LA VOIE ROMAINE

- N° Siret : 803.214.519

- Poste : EJE

- Fonction : Les EJE sont chargés d’animer les équipes pour promouvoir les activités ludiques et d’éveil auprès des enfants. Les EJE participent à la prise en charge individuelle ou de groupes des enfants au quotidien et pendant des ateliers d’éveil qu’ils organisent.

- Profil : Nous recherchons un(e) EJE motivé(e) pour accompagner la directrice de notre crèche inter-entreprises et municipale de 40 berceaux dans la mise en place d’une véritable dynamique de projet et d’amélioration continue de l’accueil du jeune enfant. La crèche est ouverte de 6h45 à 20h15 du lundi au vendredi.

- Travail : 35h/semaine – temps complet.

- Type de contrat : CDI à partir du 15/03/18

- Diplôme : Diplôme EJE.

- Expérience : /

- Salaire : 1800€ brut

- Site internet : www.cite-saint-francois.fr

- Contact : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser. (merci d’envoyer un CV et une lettre de motivation)

 

En vous remerciant par avance,

 

Valentine GUERIN.

 

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

APPEL D’OFFRE du 07/03/2018

SERVICE : Pôle Socio Judiciaire – Service AEMO Secteur Nice-Ouest

DESIGNATION : 1 poste de CESF H/F

TYPE DE CONTRAT : CDI - temps complet

MISSIONS

Rechercher et met en œuvre des réponses adaptées aux difficultés socio-économiques des familles.

En tant que membre de l’équipe, favoriser les liens entre l’équipe et les institutions sociales. Vous contribuez à l’analyse des problématiques familiales et à la formation des projets d’intervention éducatif du service.

PROFIL SOUHAITE:

QUALIFICATIONS REQUISES

- Etre titulaire du diplôme d’état de Conseiller en Economie Sociale et Familiale

QUALITÉS REQUISES

- Qualité relationnelle, sens de l’écoute,

 - Souci du travail partagé et pluridisciplinaire.

- Dynamisme, rigueur engagement et créativité.

- Sens de l’organisation.

- Qualité rédactionnelle indispensable.

- Maitrise de l’outil informatique.

CONDITIONS D’EXERCICE

Etre titulaire

IMPERATIVEMENT du permis de conduire

Rémunération : Selon Convention collective du 15.03.66

Date de prise de poste : mai 2018

Date limite de réception des candidatures : avril 2018

Candidatures à adresser à l’attention de Mme Elodie PENNET DALLOZ, Directrice du Pôle SocioJudiciaire , à l’adresse mail suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Assistant permanent en Lieu de vie (H/F), poste basé au sein d’une ferme

Lieu de vie : La Bergerie de Faucon

 

Poste :

Gestion de la vie quotidienne (7 ados 13/18 ans, ASE / PJJ) :

-Gestion de la maison (repas / ménage...)

- Aide à la vie de la ferme et animation des activités de zoopédagogie (avoir envie et pas forcément les connaissances qui seront transmises)

- Aide au scolaire, divers trajets et RDV, référence éducative, travail avec les familles, respect du projet péda...

- Gestion des conflits, fort travail en équipe. 

 

Rigueur et exemplarité demandées / secret professionnel

Personne dynamique et/ou sportive appréciée

Faire-avec et vivre-avec : deux équipes une semaine sur deux, du lundi au lundi (24h/24)

Nous ne nous basons pas forcément sur les diplômes, mais surtout sur l'envie de vivre avec les jeunes un projet particulier. 

Notions en agriculture / animaux / maraîchage / bricolage / BNSSA...seront appréciées. 

Contrat qui demande un fort investissement, mais qui permet aux jeunes de se reconstruire. 

 

Rémunération :

1300 €/mois + mutuelle, nourri / logé sur les semaines de travail

 

Vous pouvez envoyer votre candidature à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

 

 

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MONITEUR EDUCATEUR H/F

PÔLE HÉBERGEMENT ET VIE SOCIALE

CENTRE D’HABITAT FLEURQUIN DESTELLE

 

RECRUTE

 

Animateurs 2 ème Catégorie (Moniteurs-Educateurs de préférence)

 

H ou F

À temps complet en CDD

 

Il s’agit d’un poste en internat avec des horaires de soirée et des interventions le week-end. Rémunération

selon CCN 66

Le poste est à pourvoir : de suite.

Profil du poste :

L’animateur 2ème catégorie participe à la réalisation et la mise en œuvre du projet de vie individualisé de

la personne accueillie, dans tous les actes de la vie quotidienne et le respect du projet de l’établissement.

Activités principales :

 Mise en place du projet d’établissement

 Recueil des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles…) nécessaires à

l’évaluation de la situation de la personne suivie

 Compte rendu et analyse des observations en équipe pluridisciplinaire

 Participation à la conception et la rédaction du projet individuel d’accueil

 Participation à la réalisation d’un bilan d’étape du projet individuel

 Participation à l’entretien et l’aménagement du cadre de vie de l’usager

 Mise en œuvre, contrôle des activités quotidiennes (et évaluation)

 Participation aux choix des actions adaptées, soit à la personne, soit à des groupes

 Recherche de solutions d’insertion auprès des différents partenaires institutionnels

 Participation à l’organisation d’activités en vue de stimuler des capacités affectives, cognitives,

artistiques, physiques et sociales des personnes prises en charge.

 Accompagnement et conseil dans les actes de la vie quotidienne

 Participation à la médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les

différents partenaires

Savoir-faire requis :

 Travailler en équipe, sous l’autorité des cadres, avec l’ensemble de l’équipe socio-éducative

 Accompagner dans les actes de la vie quotidienne

 Appréhender les situations des bénéficiaires de façon globale

 

 Candidature + CV à adresser à :

Madame GIOMBINI RAINI Nicole– Directrice -

Pôle Hébergement et Vie Sociale

31 chemin des Deux Vallons

06370 MOUANS-SARTOUX

 

Tél : 04.92.28.61.70 Adresse électronique : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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EDUCATEUR SPECIALISE H/F

PÔLE HÉBERGEMENT ET VIE SOCIALE

CENTRE D’HABITAT FLEURQUIN DESTELLE

 

Recrute

 

Animateurs 1 ère Catégorie (Educateurs Spécialisés)

 

H ou F

À temps complet en CDI

 

Il s’agit d’un poste en internat avec des horaires de soirée et des interventions le week-end. Rémunération selon CCN 66

Le poste est à pourvoir : de suite

Profil du poste :

L’animateur 1 ère catégorie participe à la réalisation et la mise en œuvre du projet de vie individualisé de la personne accueillie,

dans le respect du projet de l’établissement.

Activités principales :

 Mise en place du projet d’établissement

 Planification des activités quotidiennes des bénéficiaires dont il est le référent au sein de l’établissement

 Recueil des informations (sanitaires, sociales, économiques, culturelles…) nécessaires à l’évaluation de la situation de la

personne suivie

 Compte rendu et analyse des observations de comportement en équipe pluridisciplinaire

 Conception et rédaction du projet individuel d’accueil et de prise en charge de la personne accueillie

 Réalisation d’un bilan d’étape du projet individuel

 Mise en œuvre, contrôle des activités quotidiennes (et évaluation)

 Choix des actions adaptées, soit à la personne, soit à des groupes

 Recherche de solutions d’insertion auprès des différents partenaires institutionnels

 Organisation d’activités en vue de stimuler des capacités affectives, cognitives, artistiques, physiques et sociales des

personnes prises en charge.

 Accompagnement et conseil dans les actes de la vie quotidienne

 Médiation des relations avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires

Savoir-faire requis :

 Travailler en équipe sous l’autorité des cadres

 Rédiger un rapport socio-éducatif

 Evaluer les besoins des usagers

 Soutenir et argumenter un point de vue éducatif

 Evaluer un projet d’action éducative

 Accueillir et encadrer des stagiaires éducateurs et moniteurs éducateurs à la demande de la direction

 Traiter et résoudre des situations conflictuelles

 Conduire un projet individuel

 Stimuler les capacités affectives, intellectuelles, artistiques et sociales des personnes prises en charge.

 

 Candidature + CV à adresser à :

Madame GIOMBINI RAINI Nicole– Directrice -

Pôle Hébergement et Vie Sociale

31 chemin des Deux Vallons

06370 MOUANS-SARTOUX

 

Tél : 04.92.28.61.70 Adresse électronique : complexe Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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Animateur Socio-Educatif (H/F)

L'UGECAM PACA Corse recherche, pour son établissement "Structures de Vence - 06140 VENCE, un Animateur Socio-Educatif (H/F).

Dans le cadre du projet d'établissement et des projets individualisés des personnes accueillies, développer, organiser, encadrer et conduire des projets d'animation visant à faciliter l'expression, l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes accueillies en respectant la réglementation afférente aux activités sociales et culturelles.

Diplômes requis :

- Brevet d'Etat d'Animateur Technicien de l'Education Populaire et de la Jeunesse (BEATEP)

- Brevet Professionnel Jeunesse, Education Populaire et Sports (BPJEPS)

- DUT Animation socioculturelle

Adresser CV, lettre de motivation et copie des diplômes à l'adresse mail suivante : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Seuls les dossiers complets pourront faire l'objet d'une analyse de candidature : CV + Lettre de motivation + copie diplôme

Date limite de candidature : le 22 FEVRIER 2018

Pour retrouver l’annonce complète, vous pouvez cliquer sur le lien ci-après :

http://www.ugecam-pacac.fr/offres-emploi/animateur-socio-educatif-hf

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ÉDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS H/F ou ÉDUCATEUR SPÉCIALISE H/F

L’ŒUVRE DES CRECHES DE NICE, entreprise associative avec 150 ans d’existence, gère aujourd’hui avec 130 professionnels, 5 crèches et 350 berceaux sur la commune de Nice.

Nous recrutons en CDI pour les établissements suivants :

Crèche de 85 berceaux située dans le quartier Nice Centre/Nord

Crèche de 80 berceaux située à Nice Ouest

Un EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS EN SECTION H/F ou Un EDUCATEUR SPECIALISE EN SECTION H/F

A ce titre, vos missions principales seront les suivantes :

- Organiser et garantir un accueil qualitatif pour les enfants et leur famille, conforme à l’expertise et aux orientations pédagogiques de l’Oeuvre des Crèches de Nice

- Participer et animer des actions spécifiques qui contribuent à l’éveil et au développement global des enfants dans un projet d’équipe ; en proposant des activités adaptées à son âge, participant activement aux temps d'accueil, de repas et de sieste.

- Veiller au bien être psychologique, physiologique et physique des enfants

- Collaborer activement à la réalisation du projet pédagogique de la crèche et les orientations de l’Oeuvre des Crèches de Nice et en favorisant au sein de l’équipe, un travail de réflexion sur les objectifs de la crèche

 Votre Profil

- Diplômé EJE Educateur de Jeunes Enfants ou Educateur Spécialisé H/F diplômé(e) d’Etat

- Expérience ou goût développé pour les structures d’accueil de la Petite Enfance

 - Professionnalisme reconnu, sens du challenge et esprit d’initiative, aisance relationnelle, gout pour la responsabilité et l’autonomie

 

Envoyez-nous vos CV et lettre de motivation à l'adresse mail : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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MONITEUR EDUCATEUR ou EDUCATEUR SPECIALISE

13 Structures d’accueil en internat  réparties sur le Département

Spécialiste de l’accueil d’urgence des mineurs

Près de 700 accueils annuels

Acteur et Partenaire de la Politique Départementale de Protection de l’Enfance

_______________________________________________________________________

 

RECRUTE

 

EDUCATEURS SPECIALISES

Ou

MONITEURS EDUCATEURS

DIPLOME EXIGE

 

EXPERIENCE PREALABLE APPRECIEE

 

MISSIONS : Accueil, Observation, Evaluation, Orientation

MODALITES : Accompagnement vie quotidienne, Liens avec les familles, Coopération avec les partenaires de l’Aide Sociale à l’Enfance, Participation aux audiences, Mise en place d’actions éducatives

CDD  3  mois éventuellement renouvelable

 

Permis B exigé

www.feam.fr

 

Adresser lettre de motivation et C.V. à Monsieur le Directeur Général

du  Foyer de l'Enfance des Alpes Maritimes

Établissement public départemental

 Nice la Plaine 1 – Avenue Pontrémoli – BT.   E1 – 06200 NICE.

Tél. : 04.92.15.77.70 

ou  par mail :  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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MONITEUR EDUCATEUR H/F

 

 

 

FAM de  LANTOSQUE (06450)

20 lits

 

 

Recherche :

 

1 Moniteur Educateur(trice)

 

Poste à pourvoir dès que possible avec un DEME  

 

Contrat de 6 mois renouvelable avec possibilité de rentrer dans le statut de la fonction publique hospitalière

 

Envoyer votre candidature à :

Ressources Humaines

 EHPAD FAM Sainte-Croix

Quartier le Sueil

06450 LANTOSQUE

 

 

Ou par mail :

 

 

  Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.               

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Pour nous contacter

IESTS
6, rue du Chanoine Rance-Bourrey
06105 Nice Cedex 2
Tel. 04 92 07 77 97
Fax. 04 93 84 78 65

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