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Directeur/Directrice de l’association Aude Urgence Accueil

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Directeur/Directrice de l’association Aude Urgence Accueil

 

Engagée depuis plus de 35 ans dans l'accueil et l'accompagnement des personnes en grande précarité,

l'association Aude Urgence Accueil (AUA) fonctionne 365 jours /an, 24h sur 24, sur 3 villes de l'Aude,

Carcassonne, Narbonne et Limoux, avec un effectif de 50 ETP représentant plus de 60 personnes.

L’association applique dans toutes ses composantes la CCNT du 15 mars 1966.

L’association est un opérateur majeur du département de l’Aude travaillant en partenariat avec les responsables de l'État, les communes du département et les associations du secteur social et médico-

social.

Sous l’autorité du Conseil d’administration et par délégation, vous êtes responsable du fonctionnement de l’association, de ses activités et de ses établissements qui comptent, sur les villes de, au sein de 3 foyers d’hébergement et de 46 appartements :

• 56 places de CHRS insertion,15 places de CHU en CHRS, 3 places de CHS, 35 places HUF

(Hébergement Urgence Femmes), 56 autres places d’urgence ;

• une moyenne de 50 places en hôtels ;

• la gestion du 115 de l’Aude ;

• 3 lieux d’accueil de jour pour sans-abris ;

• un service comptabilité-paye ;

• la fonction de direction du GCSMS SIAO 11.

En qualité de Directeur/Directrice, vous mettez en oeuvre la politique associative et le projet global

d’insertion et d’aide aux personnes en difficulté. Vous encadrez et animez les équipes (50 ETP), en lien

avec les 3 cadres intermédiaires. Vous êtes garant.e de la bonne gestion financière et de l'optimisation

des financements visant à assurer la pérennité, la sécurité et le développement de l'association (3,6 M€

de budget annuel). Vous veillez à l’application de la réglementation, coordonnez et développez les

relations avec les financeurs institutionnels et les partenaires. Vous mettez en œuvre les projets et

assurez leur pilotage opérationnel.

Au-delà de ces missions, votre valeur ajoutée portera sur votre capacité à :

• améliorer l’efficience de l’organisation grâce en particulier à la mise en place de différents

logiciels métier ;

• animer, fédérer et accompagner les équipes dans les changements ;

• renforcer les relations partenariales avec les organismes de contrôle et de financement, les

acteurs de l’insertion et de l’hébergement ;

• valoriser l’expertise spécifique de l’association sur le territoire ;

• porter un projet de développement ambitieux avec création d’une Pension de Famille de 27

places sur la ville de Narbonne.

De formation de niveau 1 (CAFDES ou équivalent), vous présentez au moins 5 années d’expérience

dans la direction d’établissements ou de services du secteur de l’insertion sociale et professionnelle.

Vous avez le sens de l’organisation, de bonnes capacités dans l’utilisation de l’informatique, des

capacités avérées d’analyse et d’anticipation, vous savez prendre des décisions. Vous possédez de la

disponibilité, un sens développé de l’écoute, un goût pour le contact, le sens de l’éthique, des qualités

humaines et relationnelles reconnues. Vous avez l’habitude de manager des équipes pluridisciplinaires,

de les associer et les fédérer derrière les projets menés. Votre sens de l’engagement et votre

personnalité dynamique, ouverte et structurante vous incitent à impulser et porter le changement, à

développer et innover, à « donner du cadre et du sens ».

 

Merci d'envoyer votre candidature avant le 6 avril 2021 à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

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